霍启年静静看着苏允白的车离去,在夜色里站了许久,一直到夜晚的冷温几乎冻透了他的四肢,谭老师在院内急声催促了,这才转身回了屋。
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    年后重新开工,季氏忽然宣布要进军智能医疗领域。这个消息,不仅在财经板块掀起了浪潮,在私人八卦方面,更是惹人关注。
    在a市这个地界,智能医疗领域的龙头老大可是霍氏。虽说一个领域不能只由一家公司撑着,但众所周知,霍氏和季氏一向关系密切,合作频繁,连业务范围都是守望互助居多。这会儿季氏忽然明刀明枪地要跟霍氏“抢地盘”,实在由不得人不多想。
    正经研究经济的,会觉得智能医疗要迎来大热,以至于这两大企业纷纷加码;而关注八卦消息的,则纷纷议论起了年前那个几乎是轰动一时的小报传闻。
    ——季总和霍总这是闹翻实锤了吧?
    紧接着,季氏与a大合作更加紧密了。苏允白几乎是每次会议……甚至都不需要是会议,而是她们同事里私下闲聊,都能听到有关季氏的消息。
    季氏拿出了多少科研基金,季氏关注什么领域,谁谁谁跟季氏签了合同,霍氏与季氏是不是在抢地盘……
    每当这个时候,苏允白就总有种奇怪的心惊肉跳之感。
    她一贯是不关注那些捕风捉影的流言的,可这一次,她总是忍不住分心。她甚至点开了她好久都没登录的微博……
    a大商圈的这些或真或假的八卦有一个特定的超话,这还是徐瑾之告诉她的。里面充斥着一些奇奇怪怪的首字母缩写和“行话”,若不是圈内人,还真不一定看得懂。
    苏允白倒有些痛恨自己能看懂了,因为越是看,越觉得触目惊心。
    超话里的热帖——“细论‘好时机’”
    乍一看,这个热帖还挺正经的。可只要点进去,就知道其中的玄妙了。
    好时机=hsj,说的是三个人。h姓,s姓,j姓。
    热评第一条是发帖人自己的留言:“码打得厚,大家勿怪,懂自懂。顶风作案,贼刺激,贼害怕[doge]”
    而后,就是各种小道消息,各种补充资料。
    学长与学妹,兄弟反目,夫妻关系……
    在这里,似乎没有任何隐私可言。
    苏允白看得心情郁郁,却又忍不住总想关注。
    某一天夜里,苏允白做噩梦醒来,一时睡不着,第一时间想的就是去拿手机看超话。
    手机被她放在桌上,有些凉,入手时,冰得她忍不住一个哆嗦,整个人一下子就清醒了。
    这一下子,仿佛是把她的脑子都给冰醒了。
    苏允白终于意识到自己究竟在干什么蠢事——她花了那么多时间去关注一些毫无意义的流言,除了把自己的生活搞得一团糟之外,还能怎样呢?
    她既然不想再看这些东西,那就不能坐以待毙。
    她不能再这样下去了。
    苏允白在夜色中静静想了很久,做出了一个重要的决定。
    从这天起,苏允白变得异常忙碌。她几乎是把自己所有的空余时间都花在了办公室和实验室里,连周末的时间都用上了。
    第二期环评培训结束后,她辞了季承那边的工作,从此更加以实验室为家了。
    她实在太忙太专注了,很多时候,连徐瑾之都没办法见到她人,更遑论是季承和暗搓搓想着安排偶遇的霍启年了。
    时间进入四月份,a大物理学院的领导层忽然放出一个消息:今年院里有两个教授名额,将在符合条件的候选人中展开竞选,择优晋升。
    这个消息一出,许多副教授都心思浮动了。
    如a大这样的大学,对教授的评选很是严格,几乎到了一个萝卜一个坑的地步。有时候甚至得等到老教授退休了,才肯晋新教授。
    今年一气有两个教授名额,可是千载难逢的机会。错过了这一次,可就不知道得等到什么时候了。
    各个学校评选教授的流程不太一样。像是a大,基本得双向确认。即领导层放出消息要评选,有意者开始报名,准备资料,有些时候竞争太过激烈,甚至得进行答辩。
    总之,因为这个评教授的事,院里的气氛一下子就热闹并且奇怪起来。
    a大进行过一次评选规则的改革。从那以后,晋职称时,“纯资历”所占的影响因子大幅度减小。也就是说,你只要自己够本事,哪怕你才三十岁,照样能压着四十岁的副教授提前晋升。
    这个规则摆在眼前,苏允白发现,暗中打探自己动向的人,一下子就多了起来。
    都别说三十岁以下了,三十五甚至是四十岁以下的副教授里,苏允白都不是没有竞争力的。
    说起发论文,很多人都关注所谓的影响因子,但这其实只是对外人说的东西,业内真正认可的杂志,有些时候未必有那么高的影响因子。
    但这话该如何跟非业内的人解释呢?隔行如隔山,该如何展示自己,成了一门令人头疼的艺术。
    苏允白的优势在于,除了讲论文数量,讲引用量这些数据之外,她有实实在在的产品。targetr就在那里,只要搜集点相关的数据往上一摆,都不用业内非业内,谁都看得懂产品到底是好是坏。
    尤其,近来还听说,targetr甚至已经在申请美国fda认证了……这可是野心勃勃想打国外市场的意思。
    不论从哪个角度看,苏允白都是“劲敌”。
    暗流涌动里,苏允白依然维持着自己的日常行程。除了上课之外,她几乎把全部时间都放在了实验室里。
    她太过于能稳得住,以至于连谭老师都有点替她着急了。
    公布评选教授消息的第二周周末,谭老师邀请苏允白来家里吃饭。
    她问苏允白:“你是怎么回事?这么好的机会,都别管能不能评得上,肯定得报名啊!院里那些副教授们都找领导们汇报了好几次工作了,你怎么还坐得住啊?”
    谭老师是真心为苏允白考虑。
    教授和副教授可是两个概念。都别说待遇问题,只科研基金就不是一个档次。
    苏允白反常地有些沉默。
    看着老师慈和的面孔,她心里不知怎么的有些愧疚,道:“老师,有件事我一直想跟您说。大概去年四五月份的时候,我接到了谢帕德教授的电话。十一月份的时候,又收到了他的邮件……”
    谭老师似是猜到了什么,脸色有些凝重了。
    苏允白轻声道:“他跳槽到新学校当系主任,邀请我过去任职……我已经答应了。”
    73.  第 73 章   霍启年的父母十分相爱,……
    谭老师沉默半晌, 道:“是现在的工作有什么不顺心的吗?不用有顾虑,说说你的想法。”
    苏允白摇摇头,“不是的, 工作上都挺好的。主要是……老师,我离四十周岁还有一段时间, 而这是个难得的机会。”
    她到底不是个习惯于大声表露自己野心的人,于是说得很含蓄。
    但都是混科研界的, 尤其谭老师还是其中的佼佼者, 苏允白只是说了一个“四十周岁”, 她就有点猜测了。
    谭老师眼神微闪。
    自然或者工程技术领域, 有两大久负盛名的计划, 一为中组部千人计划,俗称“大千人”;一为“青年千人”, 都是针对海外高层次人才的引进计划。
    这两大计划,对于引进人才本身有一定的要求。从年龄上来讲, “大千人”要求五十五周岁以下,“青年千人”要求四十周岁以下。

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